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8月29日，浙江大勝達包裝股份有限公司發(fā)布了今年半年度報告，實現(xiàn)營收6.09億元，較上年同期上升1.37%；實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤7237.87萬元，較上年同期增長2.33%。 
浙江大勝達是國內瓦楞紙箱、紙板生產(chǎn)領域中具備先進技術工藝能力和強大生產(chǎn)加工能力的龍頭企業(yè)之一，長期合作的客戶包括松下電器、三星電子、博世（BOSCH）、娃哈哈、農(nóng)夫山泉、華潤啤酒、老板電器、蘇泊爾、順豐速運等世界500強、中國500強和細分行業(yè)龍頭企業(yè)。 今年上半年，浙江大勝達緊緊圍繞年初制定的工作方針和年度經(jīng)營目標，重點開展了以下幾方面工作： 1、持續(xù)推進項目建設，推進兩化融合 上半年，新疆大勝達工廠已正式投產(chǎn)，大勝達智能工廠進入試生產(chǎn)階段，隨著生產(chǎn)設備的引入和工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)平臺的搭建，社會各界反響良好，被列入杭州市數(shù)字化攻關項目、蕭山區(qū)智能制造項目等。 基于工廠運營信息的大數(shù)據(jù)分析平臺，支持了智能工廠效率更優(yōu)、工藝更優(yōu)、庫存更優(yōu)、成本更優(yōu)的數(shù)字化管理和決策；同時，基于互聯(lián)網(wǎng)的大數(shù)據(jù)決策平臺，有效支持了營銷市場拓展、明確了物料最優(yōu)化采購目標，全面助力公司發(fā)展。 2、持續(xù)深化品牌建設，加強市場開拓力度 上半年，浙江大勝達以加強品牌建設為著力點，及時掌握市場形勢，轉變經(jīng)營理念，創(chuàng)新營銷方式，進一步提高分析市場、爭取市場、駕馭市場的能力，強化市場競爭環(huán)境分析預判，采取靈活多變的銷售策略打開產(chǎn)品銷路，維護現(xiàn)有優(yōu)質大客戶并開發(fā)新的優(yōu)質目標客戶，增加高附加值產(chǎn)品，同時規(guī)劃好新工廠投產(chǎn)后的營銷跟進工作，確保質量效益雙豐收。 3、持續(xù)加強內部管理，強化降本增效 浙江大勝達持續(xù)加強內部管理，上半年陸續(xù)建立、健全了多項規(guī)章制度，加大精細化管理力度，深入挖潛增效，壓縮管理成本，充分發(fā)揮標配的導向作用，實事求是地落實并督促執(zhí)行情況，查找差異原因，抓住重點問題和主要矛盾，落實解決措施。根據(jù)各個工廠的制造優(yōu)勢，持續(xù)做好成本優(yōu)化工作，用最低成本生產(chǎn)出客戶滿意產(chǎn)品。 4、持續(xù)加大研發(fā)投入，提升核心競爭力 浙江大勝達持續(xù)加大在技術研發(fā)上的投入力度，利用多年來的專業(yè)技術積淀，積極探索技術創(chuàng)新，并通過各項技改措施實現(xiàn)技術升級，在滿足客戶不斷更新的產(chǎn)品需求的同時，鞏固公司在行業(yè)中的技術優(yōu)勢和產(chǎn)品優(yōu)勢，提升公司核心競爭力。 5、持續(xù)強化薪酬考核，提升人資儲備 上半年，浙江大勝達進一步優(yōu)化了公司管理干部和技術骨干的薪酬管理方案，推行新的考核理念，秉著公平、公正、公開的原則，借助科學的評測體系，提升了績效考核的標準化、合理化、流程化，為公司的長遠戰(zhàn)略發(fā)展提供人才儲備，培養(yǎng)管理人才后備力量。
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